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  企业薪酬福利管理中存在问题的改进建议

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  华为卓越的绩效管理制度

  华为卓越绩效管理最直观的表现就是减人、增效和加薪。现实中，华···...

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  企业人力资源薪酬管理改善措施

  企业经济效益的提升离不开员工的努力工作，企业人力资源薪酬是员···...

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  人才激励与薪酬管理的存在的不足之处

  就我国相当一部分中小企业而言，一些企业领导人不了解薪酬管理的···...

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  劳务派遣涉及的三方关系

  第一方关系是指劳务中介业者根据企业用人的需求，与企业签订劳务···...

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  企业税务筹划如何应对税务改革

  当前，税务改革全面推行，对于企业而言，只有掌握税务改革的核心···...

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  新个税政策下的工资薪金的纳税筹划方式

  居住在中国境内的外国人、华侨和香港、澳门、台湾同胞，如果在一···...

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  物业公司如何通过规划企业成本费用的方式进行节税筹划

  在企业本期经营成本和本期经营收益确定的情况下，企业的本期经营···...

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  利用过渡期全年一次性奖金政策节税

  居民个人取得全年一次性奖金，也可以选择并入当年综合所得计算纳···...

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  利用专项附加扣除的方法选择节税

  根据国务院关于印发个人所得税专项附加扣除暂行办法的通知（国发···...

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